株式会社メディカルネット
[2023年5月開催]株式会社メディカルネット 会社説明会
<東証グロース上場>口腔周りから全身の健康を導き、笑顔を増やす企業 当社は2001年の創業以来、「医療」×「IT・インターネット」という領域において、“新…
■見えない力で、住まいを支える、脱炭素×建築DX企業
わたしたちエプコは、「質の高い住宅づくり」と「快適で安心な暮らし」を支える東証プライム(旧:東証一部)上場企業です。
エプコの事業は「住宅」「暮らし」に関わる電気や給排水などの設備設計、住まいのカスタマーサポート、省エネリフォーム。この3つの軸にデジタル技術を掛け合わせることで、地球・社会・暮らしを支える、見えないけれどなくてはならない住まいのインフラサービスを提供しています。
住宅設備に関する豊富なノウハウと、住宅関連事業のニーズに精通した当社だからこそ実現可能な各種システム開発も含め、住まい・暮らし・地球環境を支える「見えないけれどなくてはならない住まいのインフラサービス」の提供を通じ、これからも社会へ大きく貢献して参ります。
そして、今後は「建築×DX」で既存事業を更に高付加価値のあるものに進化させてまいります。
会社事業内容
住まい・暮らし・地球環境を支える3つの事業をおこなっています。
1.住宅設計事業
2.メンテナンス事業
3.省エネ事業
■EPCO HISTORY
電気や給排水などの設備設計を主軸として1990年に創業した当社。「見えない力で、住まいを支える。」を合言葉に、利用者の目に触れることのない設備設計を最適化することでコスト低減や品質向上、工期短縮や保守管理の容易化などを実現して参りました。
2002年には、「水がでない」「電気がつかない」といった住宅に関するさまざまな困りごとを解決するアフターメンテナンス事業へ着手。住まいのカスタマーサポートとしてお客様からの声を一手に引き受けることはもちろん、住宅建築時の設計データを活用することで問題や課題を解決するための最短ルートへ導くなど、住まい手と住宅会社、双方の満足度向上に向けて真摯に取り組んでいます。
さらに、2017年には東京電力グループとの合弁会社「TEPCOホームテック」を設立。初期費用0円で省エネ設備が利用可能な「エネカリ」を中心に据え、太陽光パネルや蓄電池の導入に向けたリフォーム事業を展開しています。日々の省エネはもとより、万が一の災害時に予め備えることができるこのサービスは、自然災害の頻発やSDGsに対する意識の高まりを背景に今後も大きな成長が見込まれています。
住宅設備に関する豊富なノウハウと、住宅関連事業のニーズに精通した当社だからこそ実現可能な各種システム開発も含め、住まい・暮らし・地球環境を支える「見えないけれどなくてはならない住まいのインフラサービス」の提供を通じ、これからも社会へ大きく貢献して参ります。
インターン/説明会内容
【オンライン開催】株式会社エプコ会社説明会
目には見えないながらもすぐそばで人々の生活を支える、縁の下の力持ち。
私たちは建築×ITで世界の人々の住まい・暮らし・地球環境を支えるインフラ企業です。
お仕事を通じてダイレクトに社会貢献してみませんか?
約2時間半のコンパクトなオンライン仕事体験です。
住宅・建築業界の知識を身に着け、実際の業務を体験していただきます。
(1) エプコってどんなことをしている会社?
(2) オフィスのご紹介
(3) 若手社員から聞く!具体的な仕事内容
業界理解だけでなく、働く上で大切にしている価値観や視点を知ることができますので、
より具体的にエプコで「働くこと」を理解していただけます。
エプコを選んだ理由 / 入社前と入社後のギャップ / 仕事のやりがい等、
歳の近い存在だからこそ聞ける生の声をたくさん聞くことが出来ます!
(4) 業務体験
エプコでの業務を体験してみましょう!
※どのようなお仕事を体験頂くかは決定次第、お知らせします。
例:設計業務 システム開発業務 等を想定しています。
(5) Q&A
不安や疑問に思うこと全てお答えします。
※プログラムは変更となる場合があります。予めご了承ください。
〒130 - 0012
東京都 墨田区
太平
4-1-3 オリナスタワー12階
アクセス
応募条件
歓迎項目
24卒歓迎
待遇項目
メンター制度あり / 研修充実 / 昇給あり / 賞与・ボーナスあり / 資格取得支援あり
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:
・社員持株会
・保養所優待 ※東京都情報サービス産業健康保険組合
・慶弔見舞金制度
・オフィス内休憩スペース充実
・ウォーターサーバー、給茶機設置
・企業主導型保育施設の共同利用
・育児・介護休業時短勤務
選考フロー
エプコは住まい・暮らし・地球環境をデジタル技術で支え、社会的価値を創造する企業です。
今後も価値創造を続ける企業であるためには、その原動力である多様な人材の採用・登用、人材育成、働きやすい職場づくりが欠かせないと考えています。
また、当社グループは、住宅・建築に関する豊かな知見を有し、業界構造の変革と社会貢献を志す社員一人ひとりが能力をいかんなく発揮することと、個々の能力発揮を通じて醸成される「団結」「共創」「越境」「寛容」の企業文化が当社グループの競争優位の源泉であると認識しています。
以上のことから、人材に対する基本的な考えとして、当社グループの存在目的である、「住まい・暮らし・地球環境をデジタル技術で支える企業」を体現する次世代リーダー候補を強く求めております。
少しでも興味を持って頂けましたらまずは説明会に参加してみてください!
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