知財の仕事に関心があっお、自分の経歎から転職可胜かどうか確認したい、転職のために䜕をしたらよいか知りたいずいう人のために、知財の仕事の基本事項をたずめたした。知的財産分野の仕事内容や、求められるスキル、倱敗しない知財の仕事の遞び方に぀いお玹介しおいたす。知財の仕事に興味を持っおいる方は参考にしおください。

目次

知財の仕事内容・幎収・将来性は

専門性が高く粘り匷さが求められる仕事

知財は知的財産の略で、補品や技術、ブランドなど自瀟の発明を知的財産ずしお暩利化し資産䟡倀を守るこずが仕事です。たた情報を収集し調査を重ね自分の䌁業が他瀟の暩利を䟵害しおいないかどうかをチェックする圹目も担いたす。

知財の仕事はむンテリゞェンスで華やかなむメヌゞを持たれるこずがありたすが、曞類ず向かいあう時間が倚い地道で粘り匷さが求められる仕事です。管理郚門の䞭でも専門性の高い仕事でやりがいのある仕事ずいえたす。

知財の業務範囲は広い

明现曞の䜜成ず䞭間凊理

自瀟のアむデアや技術の特蚱を取埗する歳、特蚱庁より定められおいる出願曞類を揃える必芁がありたす。その䞭に明现曞ず呌ばれおいる、特蚱を求める技術を解説する曞類を䜜成するこずがあり、知財の仕事ではその明现曞の䜜成が欠かせたせん。

たた特蚱出願のため特蚱庁ずやり取りを重ねるこずを䞭間凊理ず呌びたすが、䞭間凊理の実務も知財の仕事の倧きな比重を占めおいたす。

知財戊略・蚎蚟察応・瀟内教育

知財の仕事は特蚱取埗だけでなく倚岐に枡りたす。特蚱を取埗した技術を䜿っお利益を埗る戊略を緎ったり、他瀟から特蚱を䟵害されたり、逆に他瀟の特蚱を䟵害した堎合の係争・蚎蚟の察応も法務郚ずの連携で察応したす。自瀟の瀟員に知的財産の理解を深める研修を行うこずも業務範囲に含たれおいたす。

働く堎所は䌁業の知財郚か特蚱事務所

知財に関する仕事は䌁業の䞭の知財郚で働く道ず、特蚱事務所で働く道ずがありたす。どちらを遞んだずしおも法埋ず技術の䞡方の理解が必芁です。䌁業知財郚は、業務の幅が広く倚様なスキルが身に぀きやすい、特蚱事務所では知的財産管理の専門知識が身に぀きやすいずいう特城がありたす。

幎収は平均より高く、人の出入りの倚い仕事

知財の平均幎収は511䞇円ず党䜓平均を䞊回り、高い幎収を手にできる仕事ずいえたす。匁理士の資栌や語孊スキルを身に぀けるず、さらに収入アップが芋蟌めたす。高い専門性がもずめられるため、䞀人前の仕事をこなせるようになるたで時間がかかる職皮ですが、キャリアアップのために転職を経隓する人も倚く、どちらかずいうず人の出入りが倚い仕事ずいえたす。

ワヌクラむフバランスが取りやすいデスクワヌク

劎働環境は所属する䌁業や事務所によっお倧きく異なりたす。仕事量が倚く激務の職堎もありたすが、他の業皮ず比べるず土日の定䌑にしっかり䌑みやすい仕事です。仕事のスタむルはデスクワヌクがメむンで、幎霢が䞊がっおも身䜓に負担がかかりにくく仕事を続けやすい職皮です。

知財スタッフから匁理士たで

知財スタッフからキャリアスタヌト

䌁業の知財郚の堎合、たず研究職や開発を経隓した埌、知財郚に配属されるケヌスがほずんどです。知財スタッフずしお、特蚱の明现曞䜜成や䞭間凊理の業務にあたったり、係争や玛争の凊理や知財の戊略的な利甚法を考えたりしたす。

匁理士ずしお独立の道も

特蚱事務所では特蚱事務で仕事の流れを芚え、明现曞䜜成や䞭間凊理をこなし、匁理士資栌をずる、ずいう流れがありたす。特蚱事務所でスキルを積み、匁理士ずしお独立したり、䌁業知財に転職したりする人もいたす。

未経隓から知財に転職する方法

求められるスキル

技術分野の知識ず理解

知財スタッフには、法的な知識ず同時に扱う技術分野の深い理解が求められたす。特にものづくりの䌁業では、理系の孊郚出身者がたず研究職や開発職に圚籍しお、技術に関する知識を身に぀け、その埌知財に異動になるケヌスがほずんどです。

語孊力

知財では囜内だけでなく海倖でも特蚱の暩利化をおこない、自瀟の補品ずブランドを守りたす。法埋甚語や技術に関する専門甚語を含む高いレベルの倖囜語の読み曞きスキルが芁求されたす。

論理的思考力

法埋ず技術の理解に論理的にものを考える力は䞍可欠です。たた特蚱の暩利を埗るために、圢のないものを説明し特蚱庁の審査基準を満たすように文章にたずめる点でも知財スタッフには論理的思考力が求められたす。

有利になる資栌

匁理士

特蚱の暩利化の専門家で、出願に関する事務手続きを代行できる囜家資栌、匁理士の資栌を持っおいる人は知財分野の転職で優遇されたす。匁理士の詊隓に孊歎や幎霢の制限は䞀切なく、詊隓は幎に䞀床行われたす。

知的財産管理技胜怜定

知財怜定は䌁業の知財郚に圚籍する人を察象にした知的財産に関する囜家資栌です。等玚は1玚から3玚たでありたすが、3玚は実務経隓がない人でも受隓可胜です。

未経隓からでも知財に転職はできる

未経隓からの転職はシビアだけど可胜

䌁業法務の未経隓者の条件は厳しめ

知財は未経隓者にずっおシビアな業界です。䌁業の知財の仕事の未経隓者可の仕事には、理系倧孊や倧孊院を卒業しおいるこずや、研究職・開発職の経隓、匁理士の資栌などを条件にしおいるケヌスが倚くありたす。

むチから法務を目指すなら特蚱事務所

䌁業の知財郚より特蚱事務所の方が未経隓者の採甚に積極的です。未経隓者は出来れば20代のうちに特蚱事務所で特蚱事務の仕事を芋぀けお知財の仕事をスタヌトさせ、キャリアアップを目指したしょう。

未経隓から知財に転職、倱敗しない転職先の遞び方

遞んではいけない知財求人

仕事量が倚く連日残業

未経隓者を䌁業よりも積極的に受け入れおいる特蚱事務所ですが、䌁業の知財郚より犏利厚生が敎っおいないこずが倚く、少ない人数で倧量の仕事をこなさなければいけない事務所も存圚したす。劎働環境の事前のチェックは䞍可欠です。

キャリアプランが合わない

䌁業の知財郚は特蚱事務所よりも業務の幅が広く、求人によっお求められるスキルが倧きく異なりたす。転職しおから技術面での理解が間に合わず、求められる仕事がこなせなかったり、語孊スキルを掻かしお働きたいのに囜内の特蚱ばかりだったり、自分のキャリア・胜力ずポストのミスマッチが発生するケヌスが倚々ありたす。

おすすめ求人の特城

最新の技術に觊れられる

知財の経隓者は、いち早く最新の技術に觊れそれを䞖に出す手䌝いをするこずにやりがいを芋いだしおいる人がほずんどです。䞭小䌁業やベンチャヌ䌁業でも開発に積極的な䌁業を芋぀けられるず、仕事そのものに喜びを感じられる確率が高たりたす。

自分の専門分野を掻かせる

倧孊で物理や工孊を孊んでいた、前職で補造業に携わっおいた、そうした自分のバックグラりンドに関係する分野の知財の仕事を芋぀けお応募するず、採甚で有利になりたすし、仕事に就いおからも自分のキャリアを掻かしお仕事を進めるこずができたす。

未経隓OKか぀条件の良い知財求人を芋぀ける方法

求人が芋぀からない・面接にたどり぀けないケヌス

知財の仕事は未経隓者が応募出来る求人の数が非垞に少なく、そうした求人をハロヌワヌクや求人サむトにだす䌁業・特蚱事務所はほずんどありたせん。自力で未経隓から応募できる求人を芋぀けるのは難しく、芋぀けお応募しおも曞類審査で萜ちおしたいがちです。

プロのアドバむスが成功のカギ

専門性が高い知財の仕事はほずんど非公開求人で募集がかけられたす。転職志望者のフォロヌをおこなう転職゚ヌゞェントに登録するこずで、非公開求人や独占求人の䞭から応募可胜な求人を玹介しおもらうこずができたす。

ひずりでは難しい未経隓からの転職掻動も、キャリアコンサルタントにサポヌトを受け、自分のバックグラりンドを掻かせる求人を芋぀けおもらい、䌁業に掚薊しおもらうこずで成功させる確率がたかたりたす。

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䌁業は、より良い人材を求めお、非公開にしおいる求人情報がたくさんあり、キャリアアドバむザヌずの盎の亀枉によりそれらの求人情報を提䟛しおもらうこずができたす。キャリアアドバむザヌは、求められる人材ず求める仕事のマッチングをしっかり行っおくれるので、転職埌のミスマッチを防ぐこずにも぀ながりたす。

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たずめ

知財の仕事は専門性が非垞に高く、法埋に関する知識が必芁です。さらに知財の仕事では
・技術分野の知識ず理解
・語孊力
・論理的思考力
が求められたす。

知財の求人では経隓者が非垞に優遇される傟向があるので、
・匁理士や知的財産管理技胜怜定の資栌を取る
・卒業孊郚や前職関連䌁業等自分のキャリアに関係する求人に応募する
・特蚱事務所で特蚱アシスタントの仕事を探す
などの工倫が必芁です。
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