【25卒】IT×不動産のSaaSベンチャー！会社と共に成長しませんか？
不動産テックで、業界にイノベーションを。
いえらぶは、2008年創業以来、16期連続で増収増益を達成しているSaaSベンチャーです。
「衣食住」の「住」を支える不動産業界は、市場規模約49兆円といわれています。
この業界に特化したサービスを開発・展開し、業界全体のDXを推進することがいえらぶの使命です。
「いい家選ぶ、いえらぶ。」のミッションステートメントのもと、テクノロジーを駆使し、BtoB事業/BtoC事業を通して、誰もが安心した住まい選びができる社会をつくります。
会社事業内容
不動産×DXに特化した様々な業務支援サービスと消費者向けサービスを提供しています。
＜事業紹介＞
・SaaS事業
業務支援型SaaS「いえらぶCLOUD」は、導入社数15,000社以上と業界内トップクラスのシェア率を誇ります。
不動産会社のために作られた専用のシステムなので業務に寄り添った使い心地と､確かな効果があるバーティカルSaaSです。
・オリジナルシステム開発事業
自社SaaSの開発ノウハウを活かして、各社の業務フローに合わせたオリジナルシステム開発やRPAの導入、OEMの提供など、不動産業に関連したコンサルティングを行っています。
＜その他の事業内容＞
25,000社以上が利用するプラットフォームと、プラットフォーム上に存在するビッグデータを武器に、グループ会社とのシナジーを生みながら多角的な事業を展開しています。
・賃貸保証事業
・駐車場DX事業
・賃貸管理BPO事業
・SNSマーケティング事業
など
インターン/説明会内容
〇オンライン会社説明会
ープログラム内容ー
・代表セミナー
・人事責任者による事業説明
・社員インタビュー
いえらぶの事業や社風がまるっとわかるオンライン説明会です。
■こんな方におすすめ！
✓常に挑戦的な仕事に取り組みたい！
✓若いうちに成長して、人生を充実させたい！
✓自分のアイディアをもとに新規事業を立ち上げたい！
✓新卒数年目で自分のチームを持ち、マネジメントしたい！
〒163 - 0224
東京都 新宿区
西新宿
新宿住友ビル
アクセス
JR線ほか「新宿駅」西口 徒歩10分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」E5出口 徒歩5分
都営大江戸線「都庁前駅」A6出口 直上
勤務地/開催場所
※説明会はオンラインでの実施となります。
〇勤務地
東京、名古屋、大阪、福岡、那覇
応募条件
歓迎項目
初心者歓迎 / 理系学生歓迎 / インターン経験者歓迎 / 美大生歓迎 / 25卒歓迎
待遇項目
メンター制度あり / 研修充実 / 昇給あり / 表彰制度あり / 賞与・ボーナスあり / 交通費支給 / プログラミング勉強会あり
賞与
・定期賞与(年2回、7月と12月)
・業績連動型賞与
福利厚生
・住宅手当（月20,000円～最大家賃半額）
・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・育児休暇・産前産後休暇制度
・家族手当
・勤続手当(入社4年目以降、基本給の5%～10%)
・退職金制度
・社内交流会（月1回）・社員旅行（年1回、沖縄）の全額会社負担
・入社時引っ越し手当（200,000円まで）
・住宅ローン補助制度（月75,000円まで）
・リファラル手当（200,000円）
・支社長手当
選考フロー
- オンライン説明会
- 書類選考
- 個人面接 複数回
2015年新卒入社 エンジニアリングマネージャー
Q：もともと「不動産」に関心があったんですか？
A：正直、そんなになかったです。
IT企業を色々見ていたところ、不動産業界のIT化が他と比べても進んでいないという現実を目の当たりにして、少しずつ興味をもっていったって感じですね。
せっかく仕事をするなら、世の中を前進させるような仕事がしたいと思っていたので、ITの力を浸透させていけるインパクトが大きい不動産テックを選びました。
実際にRPA等で不動産会社の業務が変わっているのを見ると、社会に役立つモノづくりができていると感じられます。
本当に面白くて、飛び込んで正解でした。
☆詳しく知りたい方はこちらをご覧ください
https://www.ielove-group.jp/recruit/newgrad/interview05/
2011年新卒入社 営業本部 マネージャー
Q：今、どのような仕事に取り組んでいますか？
A：いえらぶの営業本部で営業戦略部という部署をもちながら、グループ会社であるいえらぶ琉球の取締役も務めています。
営業戦略部では広告・マーケティングに関わる部門、インサイドセールス部門、社内の仕組み化・渉外に関わる部門の3つのセクションをみています。前例のないことに取り組むことも多く、まずはやってみて高速でPDCAを回す、などスピード感を持って判断することを大事にしています。
いえらぶ琉球については、設立後間もない「いえらぶGROUP沖縄支社」時代に参画し、法人化を経験することもできました。あっという間に社員が10数名から100名を超えるタイミングを沖縄で過ごせたのは自分のキャリアにおいてもとても影響の大きな出来事だったと思います。
20代のうちに法人設立や三度の部署立ち上げを経験したことで、課題の発見や上流からの解決、教育と評価の仕組みなど関心ごとが広がり、会社全体に影響する改革にも面白さを感じています。
☆詳しく知りたい方はこちらをご覧ください
https://www.ielove-group.jp/recruit/newgrad/interview04/
こんにちは！いえらぶGROUP人事部新卒採用担当です。
（左：中野 https://twitter.com/nakano_ielove 右：竹田 https://twitter.com/Takeda_Proptech）
いえらぶに興味を持っていただき、ありがとうございます！
私たちは急成長中のベンチャーですが、
新卒採用にとても力を入れています。
その理由は、ファーストキャリアでいえらぶを選んでくれる方々が、
会社に新しい風を吹かせてくれ、可能性にも満ち溢れているからです。
業界の常識を変革していく不動産テックだからこそ、
既存の業界の常識に囚われていない新卒メンバーの力が不可欠です。
いえらぶのミッションは
「いい家選ぶ、いえらぶ。」
不動産業界にイノベーションを起こし、
住まいに携わるあらゆる人の未来を豊かなものへとしていくことが最終目標です。
ミッション達成に向け、これから成し遂げたいことがたくさんあります。
それらすべてを成し遂げるためにも、
・未来を開拓するような大きな仕事がしたい
・常に挑戦的な仕事に取り組みたい
・自分の熱意を仕事にぶつけ、何かを成し遂げたい
こうした熱い想いを持っている方と一緒に働いていきたいと考えています。
挑戦や成長ができるいえらぶで、
あなたと一緒に社会を変えていける日が来ることを楽しみにしています！
